jueves, 14 de noviembre de 2013

ESCOGE TU MONTAÑA

No sé qué montañas estás atravesando en estos momentos, o si estás en alguna o estás sentado en un pico contemplando la inmensidad de la Creación y estando sumamente satisfecho de tu esfuerzo, el cual por no haber desistido te ha llevado a una victoria personal, o si estás muerto de miedo en las faldas de esa montaña viendo lo grande, imponente e inmensa que parece…Sin embargo, todos tenemos montañas que escalar. Deseo que tu montaña sea maravillosa, excitante, fuerte, que represente para ti un riesgo y que si, te provoque miles de emociones, que te haga sentir VIVO, que te haga pensar en todo aquello que no piensas hace mucho por estar automatizado y muy preocupado en vivir tu vida como según tu deberías de vivirla. Aquello que no te provoca nada, es aquello que te hace morir un poquito mas día a día y está contribuyendo a cavar la tumba de tu parálisis emocional, mental y espiritual en la vida… vivir la vida muriéndola día a día, cargando con ella, sacrificando tu ser, tu voz, tus sueños por ese concepto basado en el falso amor, “el sacrificio”… No temas volver a sufrir, volver a llorar como un pequeño niño, no temas que se incendie tu vida de pasión, no temas gritar y pelear…


Eso es VIVIR…

“1. Escoge la montaña que deseas subir: no te dejes llevar por los comentarios de los demás, que dicen “esa es más bonita”, o “aquella es más fácil”. Vas a gastar mucha energía y entusiasmo en alcanzar tu objetivo, y por lo tanto eres tú el único responsable y debes estar seguro de lo que estás haciendo.

2. Sabe cómo llegar frente a ella: muchas veces, vemos la montaña de lejos, hermosa, interesante, llena de desafíos.

Pero cuando intentamos acercarnos, ¿qué ocurre? Que está rodeada de carreteras, que entre tú y tu meta se interponen bosques, que lo que parece claro en el mapa es difícil en la vida real.

Por ello, intenta todos los caminos, todas las sendas, hasta que por fin un día te encuentres frente a la cima que pretendes alcanzar.

3. Aprende de quien ya caminó por allí: por más que te consideres único, siempre habrá alguien que tuvo el mismo sueño antes que tú, y dejó marcas que te pueden facilitar el recorrido; lugares donde colocar la cuerda, picadas, ramas quebradas para facilitar la marcha.

La caminata es tuya, la responsabilidad también, pero no olvides que la experiencia ajena ayuda mucho.

4. Los peligros, vistos de cerca, se pueden controlar: cuando empieces a subir la montaña de tus sueños, presta atención a lo que te rodea.

Hay despeñaderos, claro. Hay hendiduras casi imperceptibles.
Hay piedras tan pulidas por las tormentas que se vuelven resbaladizas como el hielo.
Pero si sabes dónde pones el pie, te darás cuenta de los peligros y sabrás evitarlos.

5. El paisaje cambia, así que aprovéchalo: claro que hay que tener un objetivo en mente: llegar a lo alto.

Pero a medida que se va subiendo, se pueden ver más cosas, y no cuesta nada detenerse de vez en cuando y disfrutar un poco del panorama de alrededor.

A cada metro conquistado, puedes ver un poco más lejos; aprovecha eso para descubrir cosas de las que hasta ahora no te habías dado cuenta.

6. Respeta tu cuerpo: sólo consigue subir una montaña aquél que presta a su cuerpo la atención que merece.

Tú tienes todo el tiempo que te da la vida, así que, al caminar, no te exijas más de lo que puedas dar.

Si vas demasiado deprisa, te cansarás y abandonarás a la mitad.

Si lo haces demasiado despacio, caerá la noche y estarás perdido. Aprovecha el paisaje, disfruta del agua fresca de los manantiales y de los frutos que la naturaleza generosamente te ofrece, pero sigue caminando.

7. Respeta tu alma: no te repitas todo el rato “voy a conseguirlo”. Tu alma ya lo sabe.

Lo que ella necesita es usar la larga caminata para poder crecer, extenderse por el horizonte, alcanzar el cielo.

De nada sirve una obsesión para la búsqueda de un objetivo, y además, termina por echar a perder la escalada.

Pero atención, tampoco te repitas “es más difícil de lo que pensaba”, pues eso te hará perder la fuerza interior.

8. Prepárate para caminar un kilómetro más: el recorrido hasta la cima de la montaña es siempre mayor de lo que pensabas.

No te engañes, ha de llegar el momento en que aquello que parecía cercano está aún muy lejos.

Pero como estás dispuesto a llegar hasta allí, eso no ha de ser un problema.

9. Alégrate cuando llegues a la cumbre: llora, bate palmas, grita a los cuatro vientos que lo has conseguido, deja que el viento allá en lo alto (porque allá en la cima siempre hace viento) purifique tu mente, refresca tus pies sudados y cansados, abre los ojos, limpia el polvo de tu corazón.

Piensa que lo que antes era apenas un sueño, una visión lejana, es ahora parte de tu vida.

Lo conseguiste.

10. Haz una promesa: aprovecha que has descubierto una fuerza que ni siquiera conocías, y dite a ti mismo que a partir de ahora, y durante el resto de tus días, la vas utilizar.

Y, si es posible, promete también descubrir otra montaña, y parte en una nueva aventura.

11. Cuenta tu historia: sí, cuenta tu historia.

Ofrece tu ejemplo.

Di a todos que es posible, y así otras personas sentirán el valor para enfrentarse a sus propias montañas.”



Paulo Coelho








martes, 5 de noviembre de 2013

El paro registrado en octubre hasta 4.811.383

El paro registrado sube en 87.028 personas en octubre hasta 4.811.383

El número de parados registrados en las oficinas de los servicios públicos de empleo aumentó en octubre respecto al mes anterior en 87.028 personas, el 1,8 %, con lo que el total de desempleados se situó en los 4.811.383, según los datos publicados por el Ministerio de Empleo y Seguridad Social.



El mes se cierra con 22.138 parados menos que en octubre de 2012, lo que supone el primer descenso interanual desde mayo de 2007 y contrasta con "el fuerte aumento interanual registrado en los meses de octubre a lo largo de la crisis", asegura Empleo. En tasa mensual, el incremento del paro de octubre es inferior al alza de 128.242 personas registrada en 2012.



lunes, 28 de octubre de 2013

ESTAMOS DE CELEBRACIÓN !!!

En base a los datos recogidos de nuestros colaboradores, ya son más de 10.000 personas en situación de desempleo , los que se han aprovechado de los descuentos que el portal web ClubDesempleados.com ofrece.

ClubDesempleados.com ofrece desde Junio del 2012, ofertas y promociones para personas en situación de desempleo. Son muchos y diversos los diferentes comercios y entidades que ayudan al desempleado con sus descuentos, desde teatros, museos, clínicas de belleza, tiendas online,parques temáticos,hoteles...

Para aprovecharse de esos descuentos,el desempleado sólo tiene que identificarse cómo tal, mostrando su carnet de desempleado o Darde.




miércoles, 23 de octubre de 2013

HISTORIAS DE DESEMPLEADOS

Si tienes alguna vivencia, historia o experiencia que quieras contar y crees que puedes ayudar  a otros desempleados , ClubDesempleados te da la oportunidad de que la cuentes en nuestro Blog.

En las actuales circunstancias hay muchas personas que no saben afrontar su nuevo status de desempleado, ya que nunca se visto en esa situacion, y supone un gran cambio personal, emocional y economico superar este bache.

Si tu eres una de esas personas que vive o ha vivido estas situaciones...CUENTANOS TU HISTORIA!!




domingo, 20 de octubre de 2013

IDEAS PARA NO ESTAR "PARADO"

Hay una nueva situación y lo que conviene es enfrentarla cuánto antes. Se debe huir de los por qué: rara vez conducen a buen puerto. Generalmente la respuesta a esos por qué nos empequeñecen: porque ya no soy útil, porque a alguien le tenía que tocar y yo soy el chivo expiatorio, porque no he sabido estar a la altura, porque me tenía que tocar esta injusticia tan inmerecida… Etcétera. Mejor olvidar esa parte y formular preguntas como ¿para qué estoy en esta situación? ¿Será para desafiarme? o ¿para tener oportunidad de encontrar algo mejor? ¿será para desarrollar mi talento abotargado por el conformismo? o ¿será porque estamos en una crisis y mi sector no admite tantos profesionales de mi perfil? Cualquiera que sean tus preguntas y tus respuestas, ya estás haciendo algo y lo mejor es que no te estás culpando de tu situación sino reflexionando sobre ella. A partir de ahí la remontada se producirá en breve porque estar en paro no significa que estés parado. Así que mejor ponerse manos a la obra y tomar decisiones:

1.Buscaré algún curso que me permita aprender algo que me guste y me evite horas de estar en casa mano sobre mano.
Mejoraré destrezas que ya poseo y no he fortalecido lo suficiente como el aprendizaje de un idioma o el desarrollo de una afición que me ayude a recuperar la paz.

2. Buscaré empleo infatigablemente y no me importará si llueve o hace sol. Me permitiré aceptar, como primer paso de mi nueva vida de reinsertado laboral, un trabajo que no me satisfaga al cien por cien, pero no perderé de vista dónde quiero estar a medio y largo plazo.

3.Utilizaré todas las herramientas a mi alcance para hacer público que estoy buscando trabajo: lo anunciaré en redes sociales, se lo comunicaré a mis relaciones más cercanas y también a los simple conocidos. No desaprovecharé ninguna oportunidad para que se produzca una oportunidad

4.Exploraré mi parte creativa a través del pensamiento lateral haciéndome preguntas que cambien mis puntos de vista más habituales: ¿Y si me levantará hoy y todos mis problemas hubieran desaparecido? ¿cómo me sentiría? ¿con quién lo compartiría? ¿que haría si no necesitara ganar dinero para vivir? ¿cómo sería mi día ideal? ¿Qué aspecto positivo hay en que me hayan despedido/a? ¿me gusta algún aspecto de disponer de más tiempo para mí y los míos? Apuntaré todas mis ideas para que no esfumen admitiendo la versión mala de todo cuanto se me ocurre. Los escritores de guiones saben que detrás de una versión mala del guión siempre hay una señal que apunta a una buena dirección.




5.Trabajaré en mi CV y pensaré quién soy y en qué me distingo de los demás. Me comprometeré en esta investigación personal y me propondré ser muy, muy creativo/a. Si tuviera la oportunidad de contratarme ¿cómo sacaría lo mejor de mí mismo?

6.Trabajaré incansablemente en adoptar buenos hábitos que sostengan mi fuerza de voluntad (fijaré unas rutinas positivas y le dejaré poco espacio a mi censor interno). Si tengo un día malo, lo daré por bueno y seguiré adelante sin machacarme.

7.Me fijaré un objetivo y un plazo y me propondré cada día hacer alguna pequeña acción que me acerque más a mi estado deseado. (Haré una llamada, investigaré en qué han hecho los buscadores de empleo como yo, leeré un buen libro, preguntaré a alguien con un gran conocimiento de la situación qué me aconsejaría hacer, participaré en actividades que me mantengan conectado…)

8.Dedicaré tiempo a ayudar a quien necesite de mis habilidades ( crearé un blog, participaré como voluntario en una ONG, me comprometeré con algún familiar o amigo)

9. Evitaré decisiones que perjudiquen a mis valores y mi consideración sobre mí mismo/a. Y para reforzar mi auto compromiso escribiré un diario de progreso donde anotaré los logros, los pequeños avances, los obstáculos que me salen al paso, las ideas que se me ocurren, las conversaciones que deseo mantener con el mundo, las ideas más brillantes que he cazado al vuelo, las personas que me están ayudando, las personas a las que necesito perdonar para abandonar mi ira.

10.Buscaré el apoyo de mi equipo a favor (familia, amigos, mentores, compañeros) y les haré saber que estoy dispuesto/a a no darme por vencido/a pero que necesitaré de su aliento en los momentos bajos. Cada día buscaré fortalecer una relación. Y aprovecharé que tengo tiempo para escribir una carta de agradecimiento a todos los que me han ayudado a ser quien soy.


Nos imponen la circunstancia,pero nadie tiene poder para imponernos la actitud que adoptemos hacia ella, así que mejor actuar y evitar que el tren nos pase por encima. Un camino de mil kilómetros empieza por un paso pequeño y luego otro, y luego otro, así hasta que el camino se ha convertido en una verdadera casa.

lunes, 14 de octubre de 2013

LA OPCIÓN DE CAPITALIZAR EL PARO


En la época de crisis que nos ha tocado vivir, con tanto desempleo, muchas personas ven el autoempleo como una salida. Queremos animaros a llevarlo a cabo, para lo cual comentaremos una forma de conseguir liquidez que tal vez os estéis planteando: mediante la capitalización del desempleo.

Empecemos por el principio: si estás en paro estarás cobrando la prestación por desempleo. Pues bien, puedes solicitar la capitalización de estas prestaciones. Es decir, pides que te ingresen anticipadamente la parte de la prestación que aún no te han ingresado.

Para poder solicitar la capitalización, deben darse tres ocurrencias:

-       Que te queden al menos tres meses de prestación por desempleo.

-       No haber pedido la capitalización en los últimos cuatro años.

-       Participar en la actividad como socio trabajador indefinido si montamos una sociedad laboral.









La cantidad que se te ingresará por la capitalización será del 60, el 80 o el 100% de las cantidades pendientes de cobro, según las siguientes circunstancias:


60%, como caso general, para hacerse autónomo.
80% para jóvenes hasta 30 años y mujeres de hasta 35 años.
100% para discapacitados con grado de minusvalía del 33% o más.
Para recibirlo, tendrás que indicar que vas a utilizar esa liquidez para adquirir bienes de inversión (inmovilizado), como por ejemplo maquinaria, acondicionamiento del local, camioneta…

En los casos en que sólo te capitalizan el 60 o el 80% de la prestación por desempleo, con la cantidad restante puedes pedir que te la compensen con las cuotas de la Seguridad Social.

Muy importante es que tengas en cuenta que tienes que pedir la capitalización del paro antes de crear tu empresa o hacerte autónomo, pues si lo haces al revés podrías encontrarte con que no tienes derecho a desempleo y no puedes recibir la capitalización.




miércoles, 9 de octubre de 2013

ADAPTARSE A LA NUEVA SITUACIÓN


El desempleo es el peor enemigo de la autoestima. En tu situación, a todo el mundo le asaltan las dudas respecto a su valía profesional y personal; cualquiera se pregunta: ¿ya no valgo nada?, y no encuentra argumentos para darse una respuesta positiva. Pero tú, en lugar de dejarte arrastrar por la depresión, tienes que estar dispuesta a salir en busca de una suerte que otros se van a limitar a esperar que llegue.

Ahora lo importante es ser realista, sin pesimismo, pero con los pies en el suelo para evitar frustraciones. Quizá en otro momento, con tu experiencia y preparación, te lloverían ofertas, pero ahora no es fácil, muchos están en tu misma situación y la oportunidad es para el que la busca.





No te dejes vencer, cada vez que se cierre una puerta estarás más cerca de que se abra la definitiva. La búsqueda activa de empleo es ahora tu único trabajo.

Recurre a las redes de Internet. Tu currículum debe estar colgado en todos los portales de interés y tú debes seguir permanentemente las ofertas que se publiquen para no perder oportunidades.
El reciclaje debe ser tu valor añadido para ofrecer a un posible empleo. En lugar de pensar “no valgo nada” asegúrate de ser un valor en alza.

Cuida de ti, de tu ánimo, tu aspecto y tu salud. No es momento para abandonar el gimnasio, despreocuparte de la moda o pasar de la actualidad, ahora más que nunca tu imagen y tu actitud deben estar a punto.

Considérate en activo. Estás en una situación transitoria pero en el mercado y en activo, no asumas la actitud de un jubilado o de un parado sin esperanzas que se pasa el día lamentando su mala suerte.
No dejes que el desempleo acabe contigo. Mantente informada de todas las ayudas que puedas recibir al acabarse el desempleo, no tires la toalla y valora también las subvenciones y tus posibilidades profesionales como autónomo. Puede ser arriesgado en los primeros pasos, pero con enormes expectativas para personas luchadoras como tú.

lunes, 7 de octubre de 2013

PARO Y CORRUPCIÓN: PRINCIPALES PROBLEMAS




El paro y la corrupción siguen quitándole el sueño a los españoles. Ambos asuntos encabezan la lista de preocupaciones de la ciudadanía, de acuerdo con los resultados arrojados por el último barómetro del Centro de Investigaciones Sociológicas (CIS), correspondiente al mes de septiembre
Un 77,3% de los encuestados sitúan el desempleo como uno de los principales problema que existen en España -el más importante para el 53,7%-, si bien se aprecia un descenso de más de tres puntos porcentuales frente a lo registrado en el último barómetro del mes de julio.



A gran distancia se colocan la corrupción y el fraude, citados por el 37,1% de los encuestados, apenas tres décimas menos que el dato arrojado por el barómetro de julio, realizado pocos días después del ingreso en prisión del extesorero del PP Luis Bárcenas. El tercer puesto lo ocupan los problemas de índole económica, a los que aluden un 32,5% de los entrevistados.

La percepción de los ciudadanos sobre la situación política sigue de capa caída. Un 80,4% de los encuestados la tacha de mala o muy mala, apenas un 1,1% menos de los que lo hacían en julio. Únicamente el 3,9% considera que es buena o muy buena. Y para el 42,2%, la percepción ha empeorado respecto a lo que ocurría hace un año, en tanto que el 49,3% la ve igual y solo el 4,3% aprecia signos de mejoría.


El barómetro de septiembre del CIS permite pareciar también un ligero descenso del pesimismo sobre la situación económica, calificada de mala o muy mala por el 85,9% de los encuestados, frente al 89,9% que la veían así en julio. Tan solo un 1,1% la tacha de buena, frente al 0,8% registrado en julio, en tanto que para el 12,6% es regular. Eso sí, el 50% de los entrevistados cree que la economía está peor que hace un año y solo un 9,4% la define como mejor. Tampoco las expectativas son halagüeñas. Para el 38,9%, la situación económica será igual dentro de un año que ahora y solo el 20,7% confía en que sea mejor.

miércoles, 2 de octubre de 2013

El paro sube de nuevo en Septiembre

El paro registrado subió en septiembre en 25.572 personas, con lo que el total de parados apuntados en las listas de los servicios públicos de empleo se situó en 4.724.355, un 0,41% más de lo que había hace un año. Según el Ministerio de Empleo y Seguridad Social, este dato es el mejor registrado en un mes de septiembre de los últimos seis años.

Habitualmente, septiembre es un mes malo para el empleo, ya que marca el final de la temporada alta turística y de los contratos realizados para cubrirla.





Empleo destaca la evolución de los últimos 12 meses, cuando el número de desempleados registrados en el Servicio Público de Empleo (SEPE) ha aumentado en 19.076 personas respecto a septiembre del año pasado, cuando se acumulaba una subida de parados de 478.535 en comparación al ejercicio previo.

Así la tasa de variación interanual es del 0,41% respecto a septiembre de 2012, el menor incremento desde junio de 2007, cuando el paro bajó en casi 11.000 personas. También hubo bajadas en 2005 y 2006, de 5.800 y 17.500 parados, respectivamente.


miércoles, 19 de junio de 2013

ENTREVISTA DE TRABAJO: CONSEJOS PARTE 3





• No discutas el sueldo, las vacaciones o los horarios. Estos son temas que sólo es
adecuado plantearlos cuando tengas en firme la oferta, pues forman parte de la futura
negociación.

• No presiones ni exijas una decisión rápida por parte de la empresa con el viejo truco de
que tienes otras ofertas o estás en otros procesos de selección. Lo que sí puedes y debes
hacer es preguntar educadamente cuándo te darán a conocer su decisión.
• No fuerces ni comprometas a la persona que te ha realizado la entrevista pidiéndole una
evaluación de la misma.

• No te muestres desanimado si al finalizar la entrevista no te han ofrecido el empleo, pues
denotaría falta de autoestima y reflejaría una carencia de determinación.
Hay todavía algunos aspectos que debes tener en cuenta una vez finalizada la entrevista:

• Recuerda que ésta no termina hasta que no sales de la empresa, los empleados pueden
hacer también comentarios imprudentes que hagan tambalear la buena impresión que
hayas dejado. Por ello, no bajes nunca la guardia: cuidado con lo que dices y haces, te
juegas el puesto.

• Si en un tiempo prudencial no recibes noticias de la empresa, toma la iniciativa y llama
pidiendo información sobre el estado de tu candidatura.

• Si no has sido seleccionado, pregunta los motivos de tu exclusión, pues podría servirte
para mejorar tus habilidades en futuros procesos de selección.

ANIMO Y SUERTE!!!!!

martes, 4 de junio de 2013

BUENAS NOTICIAS: BAJA EL PARO

Este mayo ha sido en España el mejor de toda la serie histórica desde que se comenzó a hacer un seguimiento en 1996. Es el tercer mes consecutivo de descenso del paro que queda en 4.890.928 personas registradas en las oficinas de los servicios públicos de empleo.

La llegada del buen tiempo hace que el mes de mayo se registre cada año una caída del desempleo, solo subió en 2008, con un aumento de algo más de 15.000 personas. En 2012 subió en 30.113, con lo que el dato de este año triplica el anterior.
Desde hace un año, el paro ha subido en 176.806 personas, un 3,7 por ciento, mientras que el dato interanual anterior fue de más de 500.000 personas.

Según los datos del ministerio de Empleo, bajó más el paro entre los hombres, que se redujo en un -2,5 por ciento (61.150) , mientras que entre las mujeres fue de -1,5 por ciento, un total de 37.115 mujeres. El total de mujeres en el paro es de 2.485.435 y el de varones de 2.405.493.
Por edades el mayor descenso ha sido entre los mayores de 25 años, con 81.530 personas, mientras que entre los menores de 25 años el desempleo bajó en 16.735 personas.

El descenso ha sido en todos los sectores, sobre todo en el sector servicios, donde la reducción ha sido de -61.336 personas.




jueves, 9 de mayo de 2013

ENTREVISTA DE TRABAJO: CONSEJOS PARTE 2


CONSEJOS PRÁCTICOS PARA LA ENTREVISTA PROFESIONAL

• Todas las preguntas tienen como objetivo conocer tu adecuación al puesto de trabajo
vacante, por lo tanto olvídate de la clasificación al uso de preguntas difíciles o sencillas.
• Los temas de afiliación política y/o religiosa pueden ser perjudiciales, evitalos.
• No seas pesimista ni te comportes como víctima; tampoco llores tu mala suerte, en la
entrevista de trabajo eres tú el que vas a aportar algo a la empresa.
• Si hablas mal de los otros trabajos, de los jefes y compañeros, es probable que piensen
que no eres una persona de fiar.
• Como es lógico, se valora a la persona motivada, entusiasta, cooperadora, adaptable,
flexible, creativa y con capacidad de respuesta rápida. No se puede ser número uno en
todo, pero sí puedes estudiarte y conocer tus puntos fuertes para pulirlos y utilizarlos.
• Puede que el entrevistador quiera evaluar tu autocontrol y reacción ante una situación
imprevista permaneciendo en silencio durante un período notable de tiempo. Es una
situación tensa en la que debes procurar no intranquilizarte.
• Honestidad y veracidad. Si existen incoherencias entre tu currículum y lo que explicas en
la entrevista olvídate del puesto.
• Todas las entrevistas son distintas: Cada empresa es un mundo y tiene sus propios
intereses. Por eso no caigas en clichés estudiándote respuestas determinadas. Haz un
repaso de tu experiencia y contesta del modo más natural posible.
• La palabra clave, básica en la comunicación, es el respeto: Respetate como persona para
poder respetar a los demás y te respetarán.
La comunicación no verbal
Dentro de la comunicación no verbal los elementos más importantes son la postura, la forma
de dar la mano y la mirada:



La postura

• Piensa que la forma de sentarte y la postura que adoptes revela tu personalidad.
• Siéntate cómodamente en la silla, sin hundirte en el asiento.
• La distancia debe guardar unos mínimos. Sé prudente.
• Evita apoyar los brazos, controla piernas, pies y manos; si los mueves continuamente
únicamente darás la impresión de ser una persona ansiosa.
• Mantén la calma, sobre todo no juegues con "cositas": bolígrafos, anillos, pendientes,
no te toques continuamente el pelo, algún órgano de la cara o cualquier otra parte
del cuerpo..., indica inseguridad.
Dar la Mano
• Da la mano con firmeza, pero sin apretones exagerados. Una mano flácida delata
inseguridad o falta de sinceridad.
• Siguiendo el protocolo, espera siempre a que te den la mano y no tomes la iniciativa.
• Tu cara refleja lo que sientes: Cuando des la mano, acompaña este gesto con una
sonrisa.


La mirada
• Mira a los ojos a la persona que te entrevista. Si desvías la mirada se interpretará
como signo de desinterés y apatía, falta de motivación y/o de sinceridad.
􀂉 Finalización
Cuando la entrevista esté a punto de terminar, la información necesaria sobre tu posible
incorporación a la empresa debe estar absolutamente clara.
Tu objetivo en esta fase es:
• Informarte sobre el tiempo que debes esperar para saber si has superado la entrevista y
continuar con el proceso de selección.
• Conseguir una oferta de trabajo y la invitación a su negociación.
Sabrás que la entrevista a llegado a su fin cuando te pregunten si deseas hacer alguna pregunta o
necesitas alguna aclaración en concreto:
• Aprovecha para hacer las preguntas pertinentes que puedan, además, favorecer tus
puntos fuertes y ayuden a demostrar tu entusiasmo por el puesto al que aspiras.
CONSEJOS PRÁCTICOS PARA LA ENTREVISTA PROFESIONAL
La Entrevista Profesional – Consejos Prácticos 3 de 3
• No discutas el sueldo, las vacaciones o los horarios. Estos son temas que sólo es
adecuado plantearlos cuando tengas en firme la oferta, pues forman parte de la futura
negociación.
• No presiones ni exijas una decisión rápida por parte de la empresa con el viejo truco de
que tienes otras ofertas o estás en otros procesos de selección. Lo que sí puedes y debes
hacer es preguntar educadamente cuándo te darán a conocer su decisión.
• No fuerces ni comprometas a la persona que te ha realizado la entrevista pidiéndole una
evaluación de la misma.
• No te muestres desanimado si al finalizar la entrevista no te han ofrecido el empleo, pues
denotaría falta de autoestima y reflejaría una carencia de determinación.
Hay todavía algunos aspectos que debes tener en cuenta una vez finalizada la entrevista:
• Recuerda que ésta no termina hasta que no sales de la empresa, los empleados pueden
hacer también comentarios imprudentes que hagan tambalear la buena impresión que
hayas dejado. Por ello, no bajes nunca la guardia: cuidado con lo que dices y haces, te
juegas el puesto.
• Si en un tiempo prudencial no recibes noticias de la empresa, toma la iniciativa y llama
pidiendo información sobre el estado de tu candidatura.
• Si no has sido seleccionado, pregunta los motivos de tu exclusión, pues podría servirte
para mejorar tus habilidades en futuros procesos de selección.

miércoles, 1 de mayo de 2013

NO ES FIESTA PARA TODOS


El Día del Trabajo se celebra desde 1898 y la jornada más reivindicativa del movimiento obrero internacional. Se conmemora desde entonces en casi todo el mundo con manifestaciones en las que sindicatos y trabajadores aprovechan para lanzar sus reivindicaciones sociales y laborales. Este año el Día del Trabajo viene marcado en España por el triste récord del número de parados que marcó la última EPA.

El Día del Trabajo también es conocido popularmente como Primero de Mayo o Día Internacional del Trabajo y se celebra en la mayoría de las democracias europeas y latinoamericanas y también en los principales países comunistas, como China, Corea del Norte, Vietnam o Cuba.

La fecha de celebración de la mayor fiesta obrera, el Día del Trabajo, se estableció en 1889 como recuerdo de los conocidos como Mártires de Chicago, unos sindicalistas anarquistas que participaban en 1886 en la ciudad estadounidense en una marcha a favor de la jornada laboral de 8 horas que terminaría con la revuelta de Haymarket. Como consecuencia de su implicación en las jornadas de protesta, serían ejecutados.



Es curioso que el país en el que sucedieron los hechos, Estados Unidos, celebre el «Labor Day» en septiembre, del mismo modo que sus vecinos canadienses, ya que el presidente Grover Cleveland pensaba que el recuerdo de los Mártires en el Día del Trabajo podía dar alas al movimiento socialista en el país.
Otros países, como Nueva Zelanda o Australia, también rinden su homenaje al trabajador, aunque en otras fechas. En el caso de Australia, cada uno de los estados que lo componen son los que deciden la fecha de celebración. Y en otras naciones, como Japón o Corea del Sur, reconocen la jornada como Día del Trabajo, aunque no se trata de un día festivo.
Incluso la Iglesia daría su apoyo a la fecha elegida como Día del Trabajo por el movimiento obrero y, en 1954, el papa Pío XII reconocía la jornada al declararla festividad de San José Obrero.
Una jornada marcada en España por un triste récord

El Día del Trabajo llega este año marcado en España por un triste récord, el del número de parados. España ha superado la dramática barrera de los seis millones de desempleados en el primer trimestre del año, según ha confirmado hoy el Instituto Nacional de Estadística, tras publicar la encuesta de población activa (EPA). Entre enero y marzo, el número de parados alcanzó los 6.202.700 personas, más de seis millones de personas en edad de trabajar que no tienen lugar donde hacerlo. El número de parados sigue subiendo al tiempo que la población española sigue cayendo, dos hechos totalmente relacionados pues los inmigrantes que hace años venían a España en busca de oportunidades, regresan a sus países al no encontrarla.


En este Día del Trabajo también es significativo recordar el número de familias que tienen todos sus miembros activos en paro: casi dos millones de hogares (1.906.100) no reciben ningún sueldo, 72.400 más que en el trimestre anterior.




jueves, 25 de abril de 2013

CADA VEZ SOMOS MÁS...DESGRACIADAMENTE


España ha alcanzado por primera vez en su historia la cifra de 6.202.700 desempleados y una tasa de paro escalofriante del 27,16% en el primer trimestre de 2013 con un aumento de 237.400 personas, según los últimos datos de la EPA recopilados por el Instituto Nacional de Estadística (INE). En un año la cifra total de desempleados se ha incrementado en 563.200.
También baja el dato de la ocupación. El número de ocupadosdescendió en 322.300 personas en el primer trimestre de 2013 con una tasa de variación del tasa de variación trimestral del –1,90% y se situó en 16.634.700 ocupados. La población activa está en 22.837.400 personas, un descenso de 85.000 con respecto al trimestre precedente y de 224.100 menos que en 2012.
Por sectores, el desempleo desciende en la construcción (11.000 parados menos) y aumenta en el área de los servicios (86.500 más), la agricultura (29.100) y la industria (22.800). Asimismo, subeentre las personas que perdieron su empleo hace más de un año (111.200 más) y desciende entre quienes buscan su primer empleo (1.200 menos).
Entre los hombres, el desempleo aumenta en 130.400 personas y en 107.000 entre las mujeres. La tasa de paro masculina aumenta así en 1,2 puntos hasta el 26,78%, mientras que la femenina sube 1,06 puntos y se sitúa en el 27,61%. Por nacionalidad, el paro sube en 156.800 españoles y 80.500 extranjeros. La tasa de paro de la población extranjera es del 39,21%, 14,1 puntos superior a la de las personas de nacionalidad española (25,11%).
La tasa de paro juvenil, una de las más altas de Europa junto a Grecia (58,4%) y que tiene en cuenta a los menores de 25 años, alcanza ya el 57,22%, 2,09 puntos más que en el cuarto trimestre de 2012 con un total de 960.400 jóvenes desempleados.
En todas las comunidades se produjo un aumento del paro,excepto en La Rioja (-0,31%). Los mayores incrementos del paro tuvieron lugar en Andalucía (31.100 parados más), Comunidad Valenciana (27.400) e Islas Balears (24.900). El País Vasco mantiene la tasa de paro más baja de España (16,28%) y en el extremo opuesto, Andalucía presenta un porcentaje del 36,87%.




domingo, 21 de abril de 2013

ENTREVISTA DE TRABAJO: CONSEJOS PARTE 1


 Antes de iniciar la entrevista
Es muy importante para tu autoestima hacer entrevistas con éxito. No es fácil, pero es posible.
Varias cosas pueden ayudarte:
• Organiza toda la documentación acreditativa de tu currículum y llévala a la entrevista.
• Consigue la máxima información sobre la empresa y sus servicios. Estúdiala como
estudiarías una asignatura.
• Prepara las respuestas a las posibles preguntas que te puedan hacer.
Además, debes tener en cuenta otros aspectos, pues de ellos dependerá la primera imagen que
tengan de ti:


La puntualidad
Llega con antelación para calmar los nervios, pero sólo unos minutos. No llegues tarde, la imagen
negativa que dejarás puede costarte el puesto de trabajo, ni tampoco antes de la hora, darías
sensación de ansiedad.


Tu Imagen Personal
Vigila tu aspecto personal especialmente las manos y el cabello. Viste con corrección, sin
extravagancias. Cuidado con los cosméticos la colonia y el maquillaje deben ser discretos.


Los Nervios
Casi todo el mundo está nervioso en una entrevista. No te preocupes. Te ayudará esta táctica:
Piensa que vas a una entrevista de negocios donde vas a vender un producto interesante para la
empresa. Si tardan en recibirte, paciencia: puede ser estrategia o descortesía, pero tú debes estar
al margen. Ante todo, serenidad.



La Educación
Sé amable y cortés con las personas de la empresa. Cuidado con la indiscreción, a veces las
personas no son lo que parecen; cualquiera de las personas que veas en la empresa puede
hacerte la entrevista.

 Presentación
Es la parte de la entrevista que es espontánea; dura tan sólo unos minutos y se reduce a la toma
de contacto previa al inicio de la entrevista.
El objetivo principal de esta parte es romper el hielo y crear un clima de confianza hablando de un
tema intrascendente.

 Desarrollo
Es la fase más trascendental, pues es donde se desarrolla todo el entramado de preguntas y
respuestas entre las partes.
Tu objetivo en esta parte de la entrevista es:
• Hablar de tu formación, experiencia y objetivo profesional, actitudes y aptitudes.
• Investigar sobre las condiciones laborales que te ofrecen y las características tanto del
puesto de trabajo como de la empresa.
Para que la entrevista se encauce con normalidad debes tener muy presente dos aspectos
fundamentales intrínsecos a todo proceso de comunicación:


La comunicación verbal
• Demuestra tu interés por el puesto de trabajo: Que te vean motivado, con aptitudes...
• Vocaliza: No hables ni demasiado deprisa ni tan despacio como para aburrir. Céntrate en
la pregunta y deja los detalles innecesarios.
• Exprésate con claridad, no intentes impresionar con un lenguaje estudiado. Sé natural.
• Evita interrumpir a la persona que te entrevista, se beneficiará tu imagen y obtendrás
bastante más información.


martes, 2 de abril de 2013

BUENAS NOTICIAS !!!!


El número de desempleados al finalizar el mes de marzo de 2013, según los datos de los registros del Servicio Público de Empleo Estatal, ha bajado en 4.979 personas en relación con el mes anterior. En términos relativos la reducción es de un 0,10%.
Se trata del primer descenso del paro en un mes de marzo desde 2008 y contrasta significativamente con el dato de 2012, en el que aumentó en 38.769 personas. Con este descenso, el paro registrado se sitúa en 5.035.243 personas.
Asimismo, en términos desestacionalizados el paro registrado se ha situado en 4.857.929, lo que supone 6.212 parados menos que los registrados en febrero. En el mismo mes del año 2012 el paro desestacionalizado aumentó en más de 34.000 personas.
Respecto a marzo de 2012 el paro se ha incrementado en 284.376 personas, un 5,99%. Este mes se acentúa la tendencia de freno en el ritmo del paro registrado y “desde mayo de 2012 la tasa interanual se ha reducido más de 6 puntos y se ha situado por debajo del 6% en el mes de marzo”, aseguro la Secretaria de Estado, Engracia Hidalgo.
Por sectores de origen de los trabajadores en desempleo, puede destacarse que la disminución en los trabajadores procedentes del sector servicios ha sido de 15.822 personas, un 0,50%. Entre los desempleados de la agricultura y pesca, el paro registrado aumenta en 3.331 personas (1,58%). La industria experimenta un aumento de 1.638 personas (0,30%) mientras que el paro entre los trabajadores procedentes de la construcción se incrementa en 772 personas (0,10%). Entre el colectivo de personas sin empleo anterior el paro aumenta en 5.102 personas (1,37%)
El desempleo entre los hombres se sitúa en 2.506.091 al subir 2.465 (0,10%) y entre las mujeres alcanza la cifra de 2.529.152, al reducirse en 7.444 (-0,29%) en relación al mes de febrero. Al compararlo con marzo de 2012, el paro masculino sube en 134.309 (5,66%) personas y el femenino también sube en 150.067 (6,31%).  
También cabe destacar que el paro entre los jóvenes menores de 25 años a lo largo de los últimos 12 meses ha disminuido en 29.167 personas lo que supone un 5,73% de caída interanual.


jueves, 24 de enero de 2013

EL PARO ROZA LOS 6.000.000



El paro llegó a 5.965.400 personas y la tasa al 26,02 % al cierre de 2012, según la EPA. La cifra roza los seis millones de parados pese a la gran pérdida de población activa, que el año pasado fue de 158.700 personas menos que en 2011. Además, la encuesta revela que la destrucción de empleo se ha acelerado en el último año al perderse 850.500 puestos de trabajo.


El paro subió en 691.700 personas en 2012 respecto a 2011, un 13,1% más, situándose el número total de desempleados en 5.965.400 personas, cifra inédita hasta ahora para la economía española.
La tasa de paro escaló al cierre del año pasado hasta el 26,02%, porcentaje más de tres puntos superior al de 2011, según los datos de la Encuesta de Población Activa (EPA) hecha hoy pública por el Instituto Nacional de Estadística (INE).




La tasa de paro alcanza así su nivel más alto de la serie histórica comparable, que arranca en 2001.

jueves, 3 de enero de 2013

BAJA EL PARO!!!


El paro registrado en los servicios públicos de empleo (antiguo INEM) se redujo en 59.094 personas (-1,2%) durante diciembre gracias a la campaña navideña, tradicionalmente positiva para el mercado laboral -49.500 personas encontraron un trabajo en el sector servicios el mes pasado- aunque este año lo fue menos que en los anteriores -se redujo, por ejemplo, un 9,2% respecto al mismo mes de 2011-, logrando así el mejor dato de este período en toda la serie histórica.

Según las cuentas del Ministerio de Empleo, 4.848.723 personas engrosaban las listas oficiales del paro al cierre del pasado ejercicio, cifra que supera en 426.364 la computada a lo largo de 2011 (un 9,6% más), con fuertes incrementos en los servicios (380.963 parados más, +14,5%), la agricultura (41.915, +28,7%) y la industria (33.585, +6,6%) y un descenso apreciable en la construcción (20.096 personas menos, -2,6%) al aproximarse el suelo en la crisis particular del ‘ladrillo’. Es el tercer mayor aumento en lo que va de crisis, solo por detrás de los registrados en 2008 (999.416) y 2009 (794.640).